Accès emploi Édupôle peut désormais compter sur deux nouvelles membres au sein de son équipe, soit Patricia Laplante, au poste de coordonnatrice, et Anne-Florence Autale, au poste d’agente.

Patricia Laplante est originaire d’Edmundston (Riceville plus précisément) et est de retour dans sa région natale avec beaucoup d’expérience à son actif.

Diplômée de la Cité des jeunes A.-M.-Sormany, elle a complété le programme d’hôtellerie au CCNB et détient un diplôme collégial dans la gestion de projets. Après ses études, elle a travaillé dans différents domaines autant dans des petites et moyennes entreprises que dans des entreprises mondiales basées aux États-Unis et en Allemagne. Toutes ces expériences font de Mme Laplante un atout majeur au sein de l’équipe et la personne idéale pour mener à bien les projets d’Accès emploi Édupôle.

Anne-Florence Autale, originaire de l'île de La Réunion (département français d’outre-mer), est installée dans la région depuis 2014. Elle a immigré au Canada en 2009 et a fait des études littéraires à l’Université du Québec à Rimouski. Depuis son entrée sur le marché de l’emploi à Edmundston, elle a occupé différents postes. Elle a de l’expérience dans le domaine administratif, le service à la clientèle et l’organisation d’activités. Mme Autale est une vraie touche-à-tout. Nul doute que sa facilité d’adaptation et son expérience lui permettront de s’intégrer dans son nouveau poste et de servir au mieux la clientèle étudiante.

Rappelons qu’Accès emploi Édupôle ( https://edupole.ca/fr) offre un service d’aide à la recherche de stages et d’emplois étudiants aux jeunes du Nord-Ouest. La nouvelle équipe est disponible pour les rencontrer et les aider à rédiger leur C. V., leur lettre de motivation et à se préparer à une entrevue.

Les employeurs sont invités à communiquer avec elles afin de transmettre leurs offres d’emplois étudiants et des possibilités de stages (secondaire, collégial et universitaire).